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长江航务工会困难职工档案管理实施办法

第一章  总则


  第一条  困难职工档案是反映困难职工基本状况、掌握职工困难动态、开展困难帮扶工作的重要依据。为充分发挥档案在困难职工帮扶工作中的基础性作用,把党和政府以及工会组织对困难职工的关怀落到实处,现根据上级有关文件精神,结合长航系统实际,就困难职工档案管理制定本实施办法。
  第二条  困难职工家庭主要是指:1、家庭人均月收入低于当地城镇居民最低生活保障线的职工(以下均含农民工);2、家庭人均月收入略高于当地城镇居民最低生活保障线,但因失业、重大疾病、子女教育、意外灾难等原因造成家庭生活困难的职工;3、因遭受各类灾害、重大意外事故造成家庭生活困难的职工。
  第三条  困难职工档案工作必须实行统一领导、分级建立、动态管理。 

         

第二章  困难职工档案的构成


  第四条  困难职工电子和纸质档案。依据工会帮扶工作管理系统中困难职工档案的内容填报,主要内容有:本人自然情况、家庭情况、困难程度、致困原因、技术特长、就业要求、帮扶需求等。也可根据实际需要增加档案内容。电子和纸质两种档案要相互一致。
  第五条  综合统计资料档案。主要是与档案建立、管理和开展帮扶工作有关的各类报表和数据统计资料等。
  第六条  工作资料档案。主要是工会自行开展或以“购买服务”的方式,集中提供法律援助、农民工维权、就业创业培训、心理咨询等专项服务以及在开展送温暖活动和各种帮扶工作中形成的具有保存价值的文字资料,集体文档、个人台帐、新闻报道资料、照片、音像资料等。 

    

第三章  困难职工建档条件和标准


  第七条  困难职工建档基本条件:必须为长航系统内企事业单位就业的在职在册职工(含内退人员,不含已退休人员)。
  第八条  符合下列条件之一者可建立困难职工档案:
  1、应保而未保职工。家庭人均实际月生活费收入低于当地城镇居民最低生活保障标准,各种原因尚未进入“低保”的职工;
  2、低保边缘户职工。家庭人均实际月生活费收入高于当地城镇居民最低生活保障标准30%以下的职工;
  3、特殊困难职工。职工本人及家庭成员患有重大疾病、慢性病、伤残,医疗费个人自付部分较大、子女接受全日制学历教育,家庭无力支付子女学费;家庭遭受天灾人祸,造成家庭财产重大损失或劳动能力丧失;零就业家庭且无固定生活费收入来源的职工,由于前述因素而导致职工家庭可支配的生活费收入低于当地城镇居民最低生活保障标准的职工。
  第九条  困难职工具体建档标准应参照企事业单位所在地标准制定;各单位不得随意提高或降低困难职工的建档标准,将不符合条件的对象纳入到困难职工群体,或将符合条件的困难职工排除在帮扶救助之外。
  第十条  农民工(外聘工)家庭建档须具备以下条件:1、家庭主要成员需有1人常年在外务工(不含未婚子女);2、务工人员与用人单位形成了事实上的劳动关系并加入了工会组织;3、家庭以工资性收入作为主要生活来源;4、因子女上学、本人或家庭成员患重大疾病、家庭遭遇自然灾害或重大事故等因素造成家庭生活特别困难且需要长期帮扶的。家庭主要成员常年在家务农的农民不得建档。
  第十一条  临时需要帮扶救助的各类困难职工,要建立专项临时档案;临时档案建档对象包括:接受一次性生活救助的职工(含送温暖等);接受工会提供法律援助、就业培训、金秋助学的职工;因其他原因遭遇暂时性生活困难需要帮扶救助的职工。 

      

 第四章 困难职工申请建档资料


  第十二条  困难职工申请建档需提供如下资料:
  1、职工本人身份证及工会会员证复印件;
  2、职工本人家庭户口本复印件(家庭成员户籍确实不在一起的,须提供供养人口无收入证明和供养关系证明);
  3、相关困难证明资料复印件。

 

 

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